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전력 공기업, 대면보고 금지.퇴근후 당분간 스스로 자택격리 중
취약계층 지원과 지역경제 살리기위한 급여 반납 등
유희덕 기자    작성 : 2020년 03월 26일(목) 16:33    게시 : 2020년 03월 27일(금) 09:36
전력 공기업들이 ‘코로나19’의 확산을 막고, 지역경제 살리기 위해 적극 동참하고 있다.
전력공기업을 포함해 주요 공공기관들은 초중고 생들의 개학이 예정된 4월 첫째주가 코로나19의 확산저지를 위한 분수령으로 보고 사회적 거리 두기를 포함해 최대한 외부 활동을 자제하며, 확산예방 활동을 적극 나서는 분위기다.
한전을 비롯한 전력공기업들은 업무를 위한 대면보고 금지는 물론 최소한의 회의도 당분간 금지할 것을 전 사업장에 공지했다. 또 업무가 끝난 후 에도 직원 간 간단한 식사도 당분간 못하도록 하는 등 스스로 철저한 격리생활을 주문한 셈이다. 공공기관 지방이전에 따라 전국 혁신도시에 분포해 있고, 직원들의 이동이 전국적이다 보니 자칫 관리가 안 되면 걷잡을 수 있게 번질 수 있는 만큼, 민간 기업보다 예방확산 대책이 강제성을 띠고 있다.
코로나19 확산예방과 별도로 지역경제 활성화에도 공공기관이 나선다.
전력공기업은 경영진과 간부직원들이 급여 반납을 실시중이며, 여기서 마련된 재원을 통해 지역내 취약계층 지원 및 침체된 지역경제를 살리는데 자금을 지원한다.
한전의 경우 전국에 사업장을 갖고 있다 보니 지역 농수특산물을 지역사랑상품권으로 구매해 복지기관에 전달하고, 구내식당 지정일 휴무제를 시행해 인근 지역식당 활성화에도 나선다.
전력 공기업 관계자는 “공공기관의 경우 상반기 조기집행 등 1,2분기에 사업과 관련한 업무가 집중되는 데 현재는 외부 업무는 마비된 상태”라며“하지만 코로나19 확산에 대한 우려가 해소되기 시작하면 공사발주, 자재구매 등 기업 활성화를 위한 업무가 몰릴 것으로 예상돼 내부적으로 준비를 철저히 하고 있다”고 말했다.


유희덕 기자 yuhd@electimes.com        유희덕 기자의 다른 기사 보기

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